Tim Cook không loại trừ ý tưởng Apple phát hành nhiều phiên bản iPhone khác nhau, nhưng lưu ý rằng công ty phải có cách làm khác so với những gì họ đã từng thực hiện với máy Mac và iPad.

Trước câu hỏi tại sao Apple chưa mở rộng ra nhiều phiên bản iPhone khác nhau sau khi đã phát hành được 6 thế hệ iPhone liên tiếp, Tổng giám đốc Tim Cook cho biết Apple đơn giản là muốn tập trung đưa ra một sản phẩm tốt trước khi mở rộng loại hình thiết bị.

Trong một cuộc phỏng vấn tại hội nghị D11 diễn ra vừa qua, ông Cook lưu ý rằng ông không loại trừ ý tưởng mở rộng ra nhiều phiên bản iPhone, nhưng khi so sánh với những gì Apple đã làm với máy Mac, và sau đó là iPad, cần phải có cách nghĩ khác. Như theo lời ông Cook, “đối với điện thoại di động, câu hỏi đặt ra là liệu chúng tôi (Apple) đã tới lúc cần phục vụ những đối tượng khách hàng khác?”.

Tổng giám đốc Tim Cook của Apple.

Ông Cook cũng được hỏi về kế hoạch tăng kích cỡ màn hình cho iPhone, một thay đổi mà Apple từ chối thực hiện cho tới khi phát hành iPhone 5 - thiết bị có màn hình 4 inch so với các thế hệ trước chỉ có màn hình 3,5 inch. Ông Cook trả lời rằng màn hình iPhone hiện nay có những sự cân bằng về màu sắc, cân bằng trắng và thời lượng pin. “Khách hàng của chúng tôi muốn chúng tôi cân nhắc những vấn đề đó và đưa ra quyết định”, ông Cook nói.

Những lời bình luận này được đưa ra khi Apple được cho là đang nghiên cứu một mẫu iPhone giá rẻ sẽ ra mắt vào cuối năm nay.

Theo ICT News

Read more…

Thời báo phố Wall trích dẫn một số nguồn tin cho hay, Apple đang bí mật tìm người thay thế Tổng giám đốc Tim Cook.

Mặc dù chưa có bằng chứng chính thức về hành động trên của Apple, một số người nắm giữ cổ phần và có quyền lợi lớn ở hãng công nghệ này cho rằng, đây là việc Apple nên thực hiện. Họ đưa ra ý kiến cá nhân là đã tới lúc Apple “lật đổ” Tim Cook. Dưới sự điều hành của Tim Cook, Apple đã mất gần một nửa giá trị thị trường kể từ tháng 10/2011. Ít nhất một trong các cổ đông tin rằng Apple đang tìm kiếm một người đáng tin cậy và có trình độ công nghệ tuyệt vời thay thế Tim Cook và xoay chuyển tình thế, vì lo sợ Apple sẽ đi theo con đường lao dốc của HP.

Tổng giám đốc hiện nay của Apple - Tim Cook.

Mối lo ngại đối với Apple lại gia tăng khi không có dấu hiệu cho thấy giá cổ phiếu sẽ nhanh chóng ngừng giảm. Từ mức cao kỷ lục 702 USD/ cổ phiếu vào tháng 9/2012, giá cổ phiếu của Apple đã rơi tự do, giảm mạnh xuống còn 390 USD/ cổ phiếu trong ngày 19/4/2013.

Điều ngạc nhiên là hầu hết các nhà phân tích của các công ty lớn ở Phố Wall vẫn có quan điểm tích cực về Apple. Một trong những lý do chính là do đống tiền mặt khổng lồ của hãng công nghệ này, ước tính vào khoảng hơn 137 tỷ USD, và những gì Apple có thể làm với số tiền đó để phục lại lòng tin của những nhà đầu tư đang bị làm cho thất vọng. Hơn nữa, nhu cầu mua các sản phẩm của Apple vẫn cao, dẫn đầu bởi iPhone và iPad. Bên cạnh đó, vẫn còn một phỏng đoán là Apple sẽ sớm công bố loại hình sản phẩm mới.

Tuy được kỳ vọng sẽ phục hồi, Apple khó đạt được tốc độ tăng trưởng mạnh mẽ như trước đây. Nhà phân tích Scott Kessler của S&P IQ ước tính doanh thu năm 2013 của Apple sẽ tăng khoảng 14%, giảm so với mức tăng 45% năm 2012, trong đó phần lớn là doanh thu từ iPhone và iPad. Kessler cũng dự đoán doanh số máy tính Mac cũng giảm, một phần do khách hàng chuyển sang mua tablet, bao gồm cả iPad. Vì vậy, tới năm 2014, nhà phân tích này dự đoán doanh thu Apple vẫn tăng khoảng 14%, bằng năm 2013.

Vì những lý do kể trên, trong báo cáo lợi nhuận sắp tới của Apple, trừ khi Tổng giám đốc Tim Cook đưa ra những tiết lộ ấn tượng về loại sản phẩm mới hoặc công bố doanh thu lớn, giá cổ phiếu của Apple sẽ còn giảm hơn nữa. Sự tín nhiệm dành cho Tim Cook của các cổ đông, nhà đầu tư cũng đồng thời giảm sút. Điều đó có thể báo hiệu sự ra đi của ông Cook.

Theo ICT News

Read more…

Vừa qua, Uỷ ban Chứng khoán và Hối đoái Mỹ đã công bố danh sách những Giám đốc có thu nhập cao nhất tại Mỹ, trong số 5 Giám đốc có thu nhập cao nhất, có 4 người thuộc về công ty Apple. Tuy nhiên, điều đó không có nghĩa là các nhân viên Apple đều hài lòng, thoả mãn với mức lương, điều kiện làm việc ở đây.

Theo trang blog Cultofmac, kể từ khi Tim Cook làm CEO tại Apple, nền văn hoá công ty đã thay đổi. Một tác động của sự thay đổi này là ngày càng có nhiều nhân viên Apple rời khỏi trụ sở ở Cupertino để làm việc cho những hãng cạnh tranh khác hoặc những công ty mới thành lập.

Thậm chí, trang Business Insider đã đặt ra vấn đề này và có bài viết với nội dung số nhân viên Apple đang gửi hồ sơ xin việc đến các công ty khác nhiều hơn bao giờ hết trong lịch sử công ty Apple. Các nhà đầu tư mạo hiểm cũng thừa nhận ngày càng có nhiều nhân viên Apple “rũ áo ra đi”. 

“Mức độ không thoả mãn của các lãnh đạo và nhân viên Apple ngày càng gia tăng, và nhiều người sẵn sàng ra đi”, một nhà đầu tư nói.

Đây là những nhà đầu tư mạo hiểm đã đầu tư lớn vào các doanh nghiệp mới thành lập, nơi nhiều nhân viên Apple đang đầu quân. Các công ty như Facebook cũng luôn sẵn sàng đón nhận những nhân viên hàng đầu trong ngành công nghệ. Trong thực tế, đã có tin Facebook tuyển dụng một loạt kỹ sư của Apple từng tham gia phát triển iPhone để làm việc cho dự án Facebook Home.

Trước đây, Apple nổi tiếng là công ty có những nhân viên rất hạnh phúc, hài lòng với chế độ đãi ngộ. Điều đó kéo dài trong nhiều thập kỳ. Tuy nhiên, danh tiếng của Apple bắt đầu thay đổi. Sau khi trao đổi với những cựu nhân viên và lãnh đạo Apple, có 2 nguyên nhân khiến các nhân sự “dứt áo ra đi”, đó là các công ty khác trả lương cao hơn và nền văn hoá Apple đã thay đổi với chế độ lãnh đạo mới.

Cách đây khoảng 1 tháng, một phóng viên, nhà phân tích hàng đầu về Apple là John Gruber đã nói rằng “chảy máu nhân sự” đang trở thành “vấn đề lớn duy nhất mà Apple đang phải đối mặt”, chứ không phải là sự cạnh tranh từ Google hay Samsung.

Trao đổi qua email, Gruber nói rằng ông đã cảnh báo Apple về vấn nạn này, “nó đang từ từ giết hại Apple từ bên trong”. 

Đại diện Apple từ chối bình luận về câu chuyện này.

Trần Thị Huyền

Read more…